Salarisadministratie Archieven

Minimumuurloon per 2024: wat betekent dit?

Minimumuurloon per 2024: wat betekent dit? Het wettelijk minimumuurloon gaat per 1 januari 2024 in. De [...]

De mogelijkheden van NMBRS: alles digitaal en op één plek! Niet alleen je salarisadministratie op orde, [...]

HR trends- en wijzingen voor 2024 Met Prinsjesdag achter ons en het einde van het jaar in [...]

Belangrijke wijzigingen Fiscaal en Sociaal per 1 januari 2024 Kilometervergoeding De onbelaste kilometer vergoeding [...]

Zelf opleiden van nieuwe medewerkers: een investering in succes! Het aannemen van nieuwe medewerkers is een uitdaging [...]

Minder werken maar met behoud van hetzelfde salaris? Niet zo nadelig als het lijkt! Werk-privébalans. Als [...]

De evolutie van vacatureteksten: Hoe kun je jezelf onderscheiden? In een snel veranderende arbeidsmarkt is het schrijven [...]

Scholing of studie? En de fiscale regels Om een functie in te kunnen vullen heb [...]

Goed samenwerken is van doorslaggevend belang voor het behalen van de gewenste resultaten. De effectieve samenwerking [...]

Meer zekerheid voor werkenden met een flexibel contract en andere voorgestelde wetswijzigingen In de afgelopen jaren [...]

Mantelzorg en werk, goed te combineren? Werk en mantelzorg combineren is steeds vaker aan de orde. [...]

Lean en HR zijn een gouden combinatie. HR is dé afdeling waar alle processen rondom medewerkers in [...]

HR trends voor 2023 In 2023 staan er weer diverse HR trends op de agenda. Door de [...]

Uiterlijk 31 januari 2023 moet je de laatste btw-aangifte over 2022 indienen en de verschuldigde btw [...]

Wijzigingen 2023 voor salarisadministraties. Belastingtarieven. Vanaf 2020 is het twee schijvenstelsel ingegaan. Voor AOW-ers [...]